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1、德才兼备,以德为先,任人唯贤,用人所长;

2、用好现有人才,稳住关键人才,吸引急需人才,储备未来人才;

3、尊重人才真心真意,服务人才全心全意,培养人才一心一意,使用人才诚心诚意;

4、赛马不相马:每位员工在关键业绩指标前人人平等,每一位员工都享有同等的发展平台和机会。